• Betüméret növelése
  • Feliratkozás a Szabd Fold Online hírcsatornára
  • Cikk nyomtatása

Elmagyarázó - Szigorodó szabályok

Szerző: Munkatársunktól
Szigorodtak a táppénz és a betegszabadság szabályai, ezek minden munkavállalóra érvényesek.

- Az új Munka törvénykönyve alapján a betegszabadság a fizetett szabadság mellett továbbra is megilleti a munkavállalókat.
 Az orvos akár a saját otthonában is felkeresheti a beteget, hogy ellenőrizze, valóban beteg-e.
- Az orvos megtagadhatja a táppénz folyósítását, ha a beteg nem megy el a kötelező ellenőrzésre.
- A betegszabadságot követő szabadnapra és heti pihenőnapra már nem jár táppénz. A betegszabadság és a táppénz között az az egyik alapvető eltérés, hogy a betegszabadságot a munkáltatónak kell folyósítania, a táppénzt pedig az államnak.
- Ha a munkavállaló nem használja ki az évi 15 napos betegszabadság-keretet, nem viheti át a következő évre.
- A betegszabadsággal a munkáltató rendelkezik, a munkavállaló nem veheti ki indokolatlanul.
- A munkavállalónak a táppénzhez igazolnia kell a keresőképtelenséget. Ezt minden esetben a háziorvos állapítja meg.
- Táppénz igénybevételére maximum 1 évig van lehetőség, de közben végig fenn kell állnia a biztosítotti jogviszonynak.
- A táppénz mértéke a biztosításban töltött időtől, illetve az esetleges kórházi ápolástól függően a napi átlagkereset 60, illetve 50 százaléka.